基本信息：

出版社：人民日报出版社

出版时间：2023年6月出版

定价：56.00元

ISBN 978-7-5115-7518-0

编辑推荐：

1.把握现代产业发展新趋势，结合工人个体合理关切精心编写；

2.从微观到宏观，全方位、多角度分析产业队伍建设的细节及实施方案，引导各产业抓住关键，精准发展；

3.关注工人权益，聚焦企业发展，帮助凝聚产业队伍向心力、提升产业队伍成员归属感和责任感；

4.内容全面、专业，实用性强，可作为工会系统产改工作指导用书。

内容简介：

       产业工人是支撑中国制造、中国创造的重要力量。本书从思想建设、制度创新、人才培养等方面阐述了如何紧跟时代步伐，改革不适应产业工人队伍建设要求的机制体制，造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍。

目 录：

第一章  产业工人队伍建设改革的时代背景

第二章  产业工人队伍建设改革的路径之一——思想政治建设

第三章 完善产业工人队伍技能形成体系建设

第四章  “互联网+”产业工人队伍建设

第五章  产业工人队伍建设改革——制度创新是关键

第六章  产业工人队伍建设改革的环境支撑不可少

第七章  劳动和技能竞赛——产业工人建功立业的重要抓手

第八章  维护产业工人的劳动权益是根本

第九章  充分发挥企业在推进产业工人队伍建设改革中的作用

第十章  工会组织在产业工人队伍建设改革中的作用

总  目  录

第一章  产业工人队伍建设改革的时代背景

第一节  产业工人的含义和特征

第二节  为什么要推进产业工人队伍建设改革

第三节  产业工人队伍建设现状

第四节  产业工人队伍建设改革的指导思想和基本原则

第五节  产业工人队伍建设改革的主要任务

第二章  产业工人队伍建设改革的路径之一——思想政治建设

第一节  强化和创新产业工人队伍党建工作

第二节  突出产业工人思想政治引领

第三节  健全保证产业工人主人翁地位的制度安排

第四节  充分发挥劳模精神、劳动精神、工匠精神的引领作用

第五节  创新面向产业工人的工会工作

第三章  完善产业工人队伍技能形成体系建设

第一节   完善产业工人队伍技能形成体系的意义

第二节   完善现代职业教育制度

第二节   改革职业技能培训制度

第三节   改进产业工人技能评价方式

第四节   打造更多高技能人才

第四章  “互联网+”产业工人队伍建设

第一节  “互联网+”产业工人队伍建设的意义和要求

第二节  创新产业工人队伍建设网络载体

第三节  推行“互联网+”普惠性服务

第五章  产业工人队伍建设改革——制度创新是关键

第一节  创新产业工人队伍建设改革制度的总体要求

第二节  拓宽产业工人职业发展通道

第三节  畅通产业工人流动渠道

第四节  创新技能导向的激励机制

第五节  组织产业工人参与走出去战略和“一带一路”建设

第六节  强化对产改工作的监督考核制度

第六章  产业工人队伍建设改革的环境支撑不可少

第一节  加强产业工人队伍建设的法治保障

第二节  完善财政投入机制

第三节  建立社会多元投入机制

第四节  促进“劳动光荣”“技能宝贵”荣耀回归

第七章  劳动和技能竞赛——产业工人建功立业的重要抓手

第一节  创新新时期劳动和技能竞赛工作

第二节  新时期劳动和技能竞赛开展情况

第三节   增强新时期劳动和技能竞赛的实效

第四节  “十四五”时期劳动和技能竞赛的目标任务

第八章  维护产业工人的劳动经济权益是根本

第一节  新时代产业工人劳动经济权益维护现状

第二节  创造平等的就业环境

第三节  完善收入分配制度

第四节  健全多层次社会保障制度和安全保障制度

第九章  充分发挥企业在推进产业工人队伍建设改革中的作用

第一节  牢牢把握企业工作的政治方向，汇聚听党话跟党走的强大正能量

第二节  牢牢把握企业发展与职工成长成才的交汇点，实现企业与职工共赢

第三节  发挥企业工会作用，着力形成各方协同的工作格局

第十章   工会组织在产业工人队伍建设改革中的作用

第一节  推进产业工人队伍建设改革是工会组织的法定职责

第二节  推进产业工人队伍建设工会组织拥有无可替代的优势

第三节  切实发挥工会组织在推进产业工人队伍建设改革中的作用